CONVOCATORIA BOE nº 261 de 29 de octubre de 2024
Plazo de presentación de instancias: del 30/10/2024 al 27/11/2024, ambos inclusive
Trámite: RRHH-300 Solicitud participación en procesos selectivos
CONVOCATORIA BOE nº 241 de 5 de octubre de 2024
Plazo de presentación de instancias: del 06/10/2024 al 05/11/2024, ambos inclusive
Trámite: RRHH-300 Procesos selectivos
CONVOCATORIA BOE nº 107 de 2 de mayo de 2024
Plazo de presentación de instancias: del 03/05/2024 al 30/05/2024, ambos inclusive
Trámite: RRHH-300 Procesos selectivos
CONVOCATORIA BOE nº 91 de 17 de abril de 2023
Plazo de presentación de instancias: del 18/04/2023 al 16/05/2023, ambos inclusive
Trámite: RRHH-001 Admisión para la realización de procesos selectivos
CONVOCATORIA BOE nº 237 de 3 de octubre de 2022
Plazo de presentación de instancias: del 04/10/2022 al 02/11/2022, ambos inclusive
Trámite: RRHH-001 Admisión para la realización de pruebas selectivas
CONVOCATORIA BOE nº 169 de 17 de julio de 2023
Plazo de presentación de instancias: del 18/07/2023 al 14/08/2023, ambos inclusive
Trámite: RRHH-001 Admisión para la realización de procesos selectivos
CONVOCATORIA BOE nº 309 de 26 de diciembre de 2022
Plazo de presentación de instancias: del 27/12/2022 al 24/01/2023, ambos inclusive
Trámite: RRHH-001 Admisión para la realización de procesos selectivos
CONVOCATORIA BOE nº 280 de 20 de noviembre de 2024
Plazo de presentación de instancias: del 21/11/2024 al 12/12/2024, ambos inclusive
Plazo presentación de solicitudes: del 17/12/2024 al 23/12/2024, ambos inclusive.
Plazo presentación de solicitudes: del 12/12/2024 al 18/12/2024, ambos inclusive.
CONVOCATORIA BOP nº 193 de 4 de octubre de 2024
Plazo presentación de solicitudes: del 05/10/2024 al 14/10/2024, ambos inclusive.
CONVOCATORIA BOP nº 181 de 18 de septiembre de 2024
Plazo de presentación de instancias: del 19/09/2024 al 02/10/2024, ambos inclusive
Trámite: RRHH-300 Procesos selectivos
Plazo de presentación de instancias: finalizará el 19/04/2023 inclusive
Trámite: RRHH-001 Admisión para la realización de pruebas selectivas
El plazo de presentación de instancias será de 10 días hábiles, del 15/09/2022 al 28/09/2022, ambos inclusive.
Tramite: RRHH-001 Admisión para la realización de pruebas selectivas
LISTADOS ACTUALIZADOS
«Actuación susceptible de cofinanciación por el Fondo Social Europeo Plus (FSE+) 2021-2027 o por cualquier otro fondo de la Unión Europea»
SUBVENCIÓN DESTINADA A LA CONTRATACIÓN DE PERSONAS DESEMPLEADAS MENORES DE 30 AÑOS, POR ENTIDADES LOCALES DE LA COMUNITAT VALENCIANA. EMPUJU 2024.
Se ha recibido de LABORA Servicio Valenciano de Empleo y Formación una subvención del programa de incentivos a la contratación de personas desocupadas menores de 30 años por entidades locales de la Comunitat Valenciana.
Esta actuación va dirigida a las personas jóvenes beneficiarias de la Garantía Juvenil, uno de los colectivos con mayor dificultad de acceso al empleo por su manifiesto déficit de empleabilidad derivado de la escasa o nula experiencia laboral previa.
El Ajuntament de Torrent, realizará 6 contrataciones laborales temporales de personas desempleadas menores de 30 años que figuren inscritas como demandantes de empleo en los Espai LABORA de la Generalitat y que tengan la condición de beneficiarias en la Garantía Juvenil (GJ), condiciones que deben cumplirse en el momento de la contratación (día natural inmediatamente anterior al del inicio de la contratación).
Condiciones de las contrataciones:
Modalidad contractual: contrato vinculado a programas de activación para el empleo.
Duración del contrato: 10 meses a jornada completa.
EMPUJU/2024/291/46
Subvención concedida | 82.835,35 € |
Aportación municipal | 82.796,15 € |
Coste total programa | 165.631,50 € |
Perfiles EMPUJU 2024
Servicio/Sección | Puestos | Nº |
Desarrollo económico y movilidad | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 2 |
Servicios sociales | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 1 |
Señalización | PEON PINTURA | 2 |
Brigada | PEÓN/A PINTOR/A | 1 |
6 |
Será LABORA la encargada de realizar los procesos de selección de las personas a contratar y facilitará los datos de dichas personas al Ayuntamiento para proceder a su contratación.
Normativa programa EMPUJU 2024:
-Convocatoria 2024: Resolución de 11 de julio de 2024, del director general de LABORA Servicio Valenciano de Empleo y Formación. (DOGV Núm. 9896 /18.07.2024)
-Bases reguladoras de las subvenciones para la contratación de personas desempleadas por entidades locales de la Comunitat Valenciana: Orden 13/2024, de 13 de junio, de la Conselleria de educación, Universidades y Empleo. (DOGV Núm. 9873 /18.06.2024)
-Criterios de selección: resolución de 23 de septiembre de 2024, del director general de LABORA Servicio Valenciano de Empleo y Formación, publicada en la web de LABORA apartado EMPUJU 2024
Para más información consultar este enlace
ACTAS DEFINITIVAS PROCESO SELECCIÓN EMPUJU 2023
Realizarán trabajos de mantenimiento y prevención de incendios.
El Ayuntamiento de Torrent impulsa esta iniciativa, cofinanciada por el Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) con 203.312,22 euros, a los que se suma una aportación municipal de 32.257,87 euros, siendo el presupuesto total 235.570,09 euros.
La subvención del SEPE se otorga en el marco del programa de empleo SEPE
– Zonas Rurales Deprimidas dentro del marco de los Convenios de Colaboración del Servicio de Público de Empleo Estatal (SEPE) con las corporaciones locales con el objetivo paliar el desempleo agrícola eventual con la finalidad de garantizar a los trabajadores un complemento de renta.
En 2024, este programa permite la contratación de 28 personas desempleadas: 23 peones y 5 capataces, que realizarán trabajos de limpieza, acondicionamiento y mejora en los espacios rurales y/o forestales del municipio, manteniendo la red de los senderos de Torrent, así como tareas para la prevención de incendios, principalmente en el Vedat y en el Barranco. Los trabajos se realizarán entre el 1 de julio y el 30 de septiembre.
«Actuación susceptible de cofinanciación por el Fondo Social Europeo Plus (FSE+) 2021-2027 o por cualquier otro fondo de la Unión Europea»
PROGRAMA DE INCENTIVOS A LA CONTRATACIÓN DE PERSONAS DESEMPLEADAS DE AL MENOS 30 AÑOS DE EDAD, POR ENTIDADES LOCALES DE LA COMUNITAT VALENCIANA-AVALEM EXPERIÈNCIA PLUS (EXPLUS 2023)
Con el objetivo de mejorar la eficacia de las políticas de empleo en el municipio de Torrent, El Ayuntamiento de Torrent, a través de la Concejalía del Área de Estrategia, Innovación y Economía, en colaboración con IDEAT, realizará contrataciones laborales temporales de personas desempleadas de al menos 30 años de edad, que figuren inscritas como demandantes de empleo en los Espais LABORA de la Generalitat, condición que deberán cumplir en el momento de la contratación.
Quedarán excluidas de este programa las personas que hubieran finalizado su relación laboral con Ayuntamiento de València en los seis meses previos a la contratación y personas que hubiesen sido contratadas al amparo de los programas de subvenciones EMPUJU, EMCUJU, EXPLUS o ECOVID precedentes, en cualquier entidad (Resuelvo Séptimo de la resolución de 28 de diciembre de 2022, del director general de LABORA y la Instrucción relativa al procedimiento de selección).
Se trata de una contratación laboral temporal, a jornada completa, durante un periodo de doce meses.
De entre los objetivos específicos de las políticas sectoriales de empleo y movilidad laboral, educación e inclusión social, recogidos en el artículo 4 del Reglamento del Fondo Social Europeo Plus (FSE+), destaca mejorar el acceso al empleo y a medidas de activación de todas las personas demandantes de empleo, y en particular, de las personas desempleadas de larga duración y los grupos desfavorecidos en el mercado laboral y de las personas inactivas.
Esta actuación pretende incrementar la empleabilidad de las personas desempleadas a través de la práctica profesional al tiempo que se dota a las entidades locales de medios humanos adicionales que les permitan realizar actuaciones específicas en el ámbito de sus competencias.
A los efectos de difusión pública, al ser estas ayudas susceptibles de ser financiadas por el FSE+, esta convocatoria se somete a las normas de información y publicidad que establece el Reglamento (UE) 2021/1057, del Parlamento europeo y del Consejo, de 24 de junio de 2021. En el supuesto de que sea otro fondo de la Unión Europea el que financie la actuación, se aplicarán las normas de información, comunicación y publicidad que se puedan establecer al respecto.
INSTRUCCIONES DIRIGIDAS A LAS PERSONAS PRESELECCIONADAS POR LABORA PARA PARTICIPAR EN EL PROGRAMA EXPLUS 2023
Para poder participar en el proceso de selección del Ayuntamiento de Torrent en el programa EXPLUS, se debe:
1.- Constar en los listados de candidaturas preseleccionadas por LABORA Servicio Valenciano de Empleo y Formación.
2.- Recibir comunicación del Ayuntamiento de Torrent, informando que se está preseleccionado/a para participar en el proceso de selección del programa EXPLUS 2023.
3.- Deberá presentar la documentación de forma presencial en el TDIC del Ajuntament de Torrent en el plazo de 5 dias hábiles desde 10 julio al 14 julio inclusive .La documentación presentada fuera de plazo NO SERÁ TENIDA EN CUENTA..
EXPLUS/2023/538/46
Coste total de las actuaciones: 283.730,88 € |
Aportación municipal: 147.876,96 € |
Importe subvencionado: 135.853,92 € |
PERFILES EXPLUS 2023
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ACTAS DEFINITIVAS PROCESO SELECCIÓN EXPLUS 2023
CONVOCATORIA BOP nº 181 de 18 de septiembre de 2024
Plazo de presentación de instancias: desde el 19/09/2024 hasta las 13:00h del 17/10/2024, ambos inclusive
AJUNTAMENT DE TORRENT © 2022
C/Ramón y Cajal núm. 1 46900 Torrent, Valencia
96 111 11 11
info@torrent.es
CIF: P-4624600E
DIR3: L01462444
Fondo Europeo de Desarrollo Regional
Una manera de hacer Europa