Objectius: El 4 de maig del 2023 el Ple de l’Ajuntament de Torrent va aprovar l’II pla Municipal d’Igualtat d’Oportunitats entre Dones i Homes de Torrent. El Pla Municipal d’Igualtat d’Oportunitats és un document de treball que representa el compromís públic del Consistori amb la igualtat plena i efectiva i la no discriminació de les dones. Està recolzat per la normativa vigent en matèria d’igualtat que referix competències pròpies de les entitats locals amb la promoció de la igualtat i la prevenció de la violència contra les dones. És un instrument de política pública que partix d’un diagnòstic de gènere com a procés analític que permet conéixer dèficits de desigualtat entre dones i homes en la localitat, i finalitza com a pla estratègic dirigit a instaurar el principi d’igualtat entre dones i homes en les polítiques municipals en base als següents objectius generals: + Corregir el dèficit de desigualtat percebut entre dones i homes. + Impulsar i fomentar els canvis culturals i socials que perseguisquen la igualtat entre dones i homes. Període de vigència: des de 2023 fins el 2027
